22 Şubat 2019 tarihli resmi gazetede yayımlanan 7166 sayılı Kanunun ile ilave istihdama ücret desteği sağlanacaktır.
Ücret desteğinden yararlanabilmek için sigortalıların:
- 1/2/2019 ila 30/4/2019 tarihleri arasında işe alınmış olması,
- 5510 sayılı Kanunun 4/a kapsamında çalıştırılması,
- 2018 yılı Ocak ila Aralık ayları/döneminde APHB ve MPHB ile 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında uzun vadeli sigorta kollarından en az sigortalı bildirimi yapılan aydaki/dönemdeki sigortalı sayısına ilave olarak işe alınması,
- İş sözleşmesinin işveren tarafından haklı nedenlerle feshedilmesi hariç olmak üzere, işe alındıkları tarihten itibaren 9 aylık sürede iş sözleşmesi feshedilmeksizin çalıştırılması,
Şartlarının gerçekleşmesi halinde;
7103 sayılı yasadaki prim desteğine ilaveten, işe alındıkları ay dâhil üç aylık süre için prim ödeme gün sayılarının 67,36 TL ile çarpımı sonucu bulunacak tutar (2.020TL) İşsizlik Sigortası Fonundan karşılanmak üzere işverene ücret desteği olarak ayrıca sağlanacaktır.
Bu fıkra kapsamında işverene sağlanan ücret desteği işverene nakit olarak ödenmeyecek olup, Sosyal Güvenlik Kurumuna olan borçlarına mahsup edilecektir.
7166 sayılı Kanunla getirilen yeni ücret desteğinden 1/2/2019-30/4/2019 tarihleri arasında işe alınan ve 9 ay süreyle de istihdam edilen/edilecek, SGK’ya bildirimi de yapılmış olan sigortalılar için yararlanılabileceğinden, uygulamanın usul ve esasları önümüzdeki günlerde SGK tarafından çıkarılacak Genelge ile netleşecektir.
22 Şubat 2019 tarihli resmi gazetede yayımlanan 7166 sayılı Kanunun ile ilave istihdama ücret desteği sağlanacaktır.
Ücret desteğinden yararlanabilmek için sigortalıların:
- 1/2/2019 ila 30/4/2019 tarihleri arasında işe alınmış olması,
- 5510 sayılı Kanunun 4/a kapsamında çalıştırılması,
- 2018 yılı Ocak ila Aralık ayları/döneminde APHB ve MPHB ile 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında uzun vadeli sigorta kollarından en az sigortalı bildirimi yapılan aydaki/dönemdeki sigortalı sayısına ilave olarak işe alınması,
- İş sözleşmesinin işveren tarafından haklı nedenlerle feshedilmesi hariç olmak üzere, işe alındıkları tarihten itibaren 9 aylık sürede iş sözleşmesi feshedilmeksizin çalıştırılması,
Şartlarının gerçekleşmesi halinde;
7103 sayılı yasadaki prim desteğine ilaveten, işe alındıkları ay dâhil üç aylık süre için prim ödeme gün sayılarının 67,36 TL ile çarpımı sonucu bulunacak tutar (2.020TL) İşsizlik Sigortası Fonundan karşılanmak üzere işverene ücret desteği olarak ayrıca sağlanacaktır.
Bu fıkra kapsamında işverene sağlanan ücret desteği işverene nakit olarak ödenmeyecek olup, Sosyal Güvenlik Kurumuna olan borçlarına mahsup edilecektir.
7166 sayılı Kanunla getirilen yeni ücret desteğinden 1/2/2019-30/4/2019 tarihleri arasında işe alınan ve 9 ay süreyle de istihdam edilen/edilecek, SGK’ya bildirimi de yapılmış olan sigortalılar için yararlanılabileceğinden, uygulamanın usul ve esasları önümüzdeki günlerde SGK tarafından çıkarılacak Genelge ile netleşecektir.
